Nesta sessão, procuramos responder algumas das perguntas e dúvidas mais frequentes sobre recrutamento e seleção.


Busca rápida na base da FAQ

Mantenha o equilíbrio, nem detalhes em excesso, nem informação de menos.

Informações bem organizadas, sobre a sua formação, qualificações e as funções ocupadas e atividades desempenhadas, com nomes das empresas em ordem decrescente e período trabalhado, facilitam com que o recrutador identifique rapidamente as suas expertises e experiências:

Dados Pessoais
- Nome completo;
- Estado civil;
- Data de Nascimento;
- E-mail;
- Telefone de contato;
- Endereço completo;
- Endereço de perfil em redes profissionais, como o LinkedIn.

Formação
- Título do Curso;
- Instituição;
- Data de Início;
- Se ainda estiver cursando, informar período;

Resumo das suas expertises
- Breve resumo das suas qualificações e talentos.

Histórico Profissional (ordem decrescente)
- Nome da empresa;
- Cargo ou Função;
- Data de Admissão e Demissão;
- Breve descrição das funções desempenhadas.


DOCUMENTOS
Carteira de Trabalho física ou digital;
CPF;
Identidade.
Currículo atualizado.


Ainda têm dúvidas, fale conosco!